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Engagement en el trabajo (parte 1)
?Un estado mental positivo persistente y relacionado con el trabajo caracterizado por vigor, dedicación y absorción? es la definición que expertos han dado al término ?engagement? al relacionarlo al trabajo, según pudo compartir la Dra. Susana Salanova en una exposición a miembros de la comunidad universitaria de la Universidad Carlos Albizu (UCA). Acompañada por la Dra. Susana Llorens, compartió con los presentes investigaciones realizadas sobre el tema, metodología utilizada y resultados obtenidos. Esta presentación fue coordinada por el Programa de Psicología Industrial Organizacional de la UCA.
Duración: 00:22:01
Emitido: 07/04/10
Origen: Universia Puerto Rico
Visitas: 633
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Reclutamiento externo e interno: una función esencial en la gerencia de los recursos humanos (español)
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Origen: Universia Puerto Rico
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Origen: Universia Puerto Rico
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