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Dinámicas de grupo

Los departamentos de recursos humanos suelen plantear a los aspirantes a puestos de trabajo diferentes dinámicas de grupo. En ellas se plantean diferentes situaciones que los candidatos deben resolver utilizando, para ello, las habilidades comunicativas y la participación colectiva. Te contamos en qué consisten, los tipos de dinámicas y cómo se evalúan.

Emitido: 29/09/2009

Origen: Universia España

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